為一以貫之、堅定不移推進全面從嚴治黨，嚴格落實黨風廉政建設主體責任，深入推進公司黨風廉政建設和反腐敗工作，同時以高質量黨建引領高質量發展，2022年4月26日上午，建設管理公司召開黨的建設工作會，安排部署全面從嚴治黨、黨建、意識形態工作，支部書記、執行董事林祚甫主持，公司班子成員、各部門負責人、黨員代表參加。
會議傳達了《建設管理公司2022年黨建工作要點》《建設管理公司2022年意識形態工作要點》《建設管理公司2022年黨風廉政建設主體責任工作要點》，并通報了《貴州省人民政府國有資產監督管理委員會原正廳級干部余學強被開除黨籍》《貴州省高級人民法院審判委員會原專職委員唐宏被開除黨籍和公職》《中國紀檢監察報：斬斷國企違規經營背后利益鏈》等典型案例。
支部書記林祚甫對2022年從嚴治黨與黨建工作及意識形態工作進行了安排部署，一是班子成員要做好分管領域2022年黨建工作要點、黨風廉政建設主體責任工作要點、意識形態工作要點的宣貫工作，認真履行“一崗雙責”職責，將黨風廉政建設與業務工作同安排、同部署、同落實，對分管領域黨員干部從嚴進行教育管理監督；二是聚焦高質量黨建引領高質量發展目標，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用，認真貫徹落實國有企業改革三年行動方案要求和新國發二號文件精神，聚焦貴陽貴安“強省會”行動，立足自身主責主業，堅決貫徹落實各項工作部署；三是進一步加強和改進公司意識形態工作，完善意識形態工作機制，嚴管陣地建設，加強督查，唱響主旋律，弘揚正能量，持續鞏固公司意識形態領域良好態勢，為公司高質量發展提供堅強政治保證和強大精神動力。
